Как исправить ошибку в трудовой книжке

Comments

• В титульный лист трудовой книжки обычно вносятся изменения, а не исправления (п. 2.3 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69).
  Исправления в титульном листе трудовой книжки при ее первичном заполнении вообще не допускаются. Если в титульном листе трудовой книжки при первичном заполнении была сделана ошибка, то испорченный бланк нужно уничтожить, составив об этом акт, и заполнить уже без ошибок новый бланк.
  Сведения об образовании, профессии или специальности работника вообще не изменяются, а только дополняются, например если после поступления на работу работник закончил вуз и получил диплом (п. 2.4 Инструкции). В таком случае дополнительная запись вносится без зачеркивания старой.
  
• Спасибо большое! а если ситуация у нас усложнена тем, что ошибка была сделана в во вкладыше к трудовой книжке, а в самой книжке указан номер этого злосчастного вкладыша, как поступить тогда??🤦‍♀️ А если ошибка не будет исправлена сотруднику в последствии не начислят пенсию??!! 🤯
• Цитата: Спасибо большое! а если ситуация у нас усложнена тем, что ошибка была сделана в во вкладыше к трудовой книжке, а в самой книжке указан номер этого злосчастного вкладыша, как поступить тогда??🤦‍♀️ А если ошибка не будет исправлена сотруднику в последствии не начислят пенсию??!! 🤯

  
  Да исправляйте смело. Главное, чтобы информация была правильной. И заверить исправление не забудьте.
  
  Успехов!
  
• Получается надо исправить и трудовую и вкладыш к ней?
• Цитата: Получается надо исправить и трудовую и вкладыш к ней?

  
  
  Так я понял, что только во вкладыше - в самой книжке, по Вашим словам, только ссылка на вкладыш...
  
  Но даже, если и там и там. Вкладыш - полноправная часть трудовой книжки. Все правила для самой книжки относятся и к вкладышу.
  
  Успехов!
  
• Александр, если зачеркивание неточных и неправильных данных не допускается инструкцией по заполнению трудовых книжек, как возможно такую запись исправить? И заверить исправление - как? вписать фамилию и поставить подпись ответственного за трудовые книжки? если вписать то куда? (на листе со сведениями о сотруднике очень мало места...)
• Цитата: Александр, если зачеркивание неточных и неправильных данных не допускается инструкцией по заполнению трудовых книжек, как возможно такую запись исправить? И заверить исправление - как? вписать фамилию и поставить подпись ответственного за трудовые книжки? если вписать то куда? (на листе со сведениями о сотруднике очень мало места...)

  
  
  В содержательной (табличной) части книжки, действительно ничего не зачеркивают. Вносят изменения - под новым номером пишут запись под номером ___ от ___ аннулируется. Приказ ___ от ___
  И под следующим номером пишется правильная запись.
  А вот в титульном листе я видел очень много исправлений через зачеркивание, особенно при смене фамилии.
  Если боитесь исправлять (я согласен, это противоречит инструкции), то напишите в свободном поле "запись инженер-строитель ошибочная. Следует читать филолог-ветеринар".
  Ах да, название у Вас правильное, а просто не на месте. Варианта 2:
  - оставить всё, как есть - итак понятно, к чему относится эта запись;
  - вписать там, где нужно, еще раз. Ну будет "дважды строитель". Почто дважды герой!
  
  Успехов!
  
  
• Спасибо большое за разъяснения!!!
• Если книжка заведена давно, то лучше выдать справку о том что при заполнении была допущена ошибка и необходимо читать так-то. Я лично давала такую справку так как ПФ не принимал с исправлениями и несоответствиями.
• Цитата: А вот в титульном листе я видел очень много исправлений через зачеркивание, особенно при смене фамилии.

  
  Согласна с Александром, таких книжек - пруд пруди. Моя - не исключение. У меня на первом месте работы умудрились в отчестве сделать ошибку, причем потрясающую! Написано "Петровн", зачеркнуто, и тут же - Алексеевна, безо всяких там тебе "исправленному верить", дат и подписи с указанием должностей.
  Я (наивная молодость!) тогда никакого внимания при увольнении на это исправление не обратила, да и кто в те далекие годы в СССР так скурпулезно относился к записям в трудовой? У отдельных граждан их по несколько штук было!
  
  Когда стал ПФ сведения персонифицированные собирать выяснилось, что проблема еще и с написанием номера приказа об увольнении (номер вписан другим оттенком чернил), конторы той моей уже нет, в архив они ничего не сдавали, правопреемников нет (сфера быта, развалилась первой в лихие 90е), справки давать некому.
  
  Выход один - если до пенсии доживу, буду через суд доказывать, что я не Петровн, а все-таки Алексеевна. А те три года к общему стажу из-за многообразия цветов в написании номера и даты приказа пенсионный уже сейчас не принял
• Цитата: Цитата: А вот в титульном листе я видел очень много исправлений через зачеркивание, особенно при смене фамилии.Согласна с Александром, таких книжек - пруд пруди. Моя - не исключение. У меня на первом месте работы умудрились в отчестве сделать ошибку, причем потрясающую! Написано "Петровн", зачеркнуто, и тут же - Алексеевна, безо всяких там тебе "исправленному верить", дат и подписи с указанием должностей.Я (наивная молодость!) тогда никакого внимания при увольнении на это исправление не обратила, да и кто в те далекие годы в СССР так скурпулезно относился к записям в трудовой? У отдельных граждан их по несколько штук было!Когда стал ПФ сведения персонифицированные собирать выяснилось, что проблема еще и с написанием номера приказа об увольнении (номер вписан другим оттенком чернил), конторы той моей уже нет, в архив они ничего не сдавали, правопреемников нет (сфера быта, развалилась первой в лихие 90е), справки давать некому.Выход один - если до пенсии доживу, буду через суд доказывать, что я не Петровн, а все-таки Алексеевна. А те три года к общему стажу из-за многообразия цветов в написании номера и даты приказа пенсионный уже сейчас не принял

  
  
  К сожалению, чем позже будете разбираться, тем меньше у Вас будет доказательств.
  Например - показания свидетелей. Когда Вам, пардон, будет 55, много ли Вы сможете пригласить свидетелей, которые могут подтвердить, что Вы там работали...
  
  Но что можно сделать сейчас?
  Старое может быть уже не подтвердить, а вот по новым...
  В случае, если в трудовой книжке будут сделаны исправления, лучше сразу взять справку о том, что потом надо будет подтверждать...
  
  Успехов!